‍‍劳动者缴纳个人社保费用，用人单位也需要缴纳社保费用。当用人单位欠缴养老保险费用，对于劳动者个人会产生什么影响？是否影响办理退休手续？能否要求用人单位补缴？就...

‍‍《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳...

“天下无敌”的您生病了并向公司请假，那么请病假是否有工资？病假工资是多少？关于病假工资是否属于劳动报酬？如何认定病假工资是否足额发放？接下来霖澳小编为您一一介绍...

‍‍劳动者有高温津贴、低温津贴、加班津贴等，他们可以房补贴、水电补贴、餐饮费补贴等。劳动者的津贴和补贴是什么？我们该怎么区分津贴和补贴？接下来霖澳小编为您详细介...

‍‍核心内容：劳动者与用人单位之间常常因为劳动权利和劳动义务的不同追求产生种种争议，包括就业、工资、工时、劳动保护、劳动保险、劳动福利等。根据我国劳动争议相关法...

‍‍女职工怀孕后，对于自己的假期及待遇都非常地关心，如保胎假、产前假、产假、哺乳假。那么女职工是否都可以享受这些假期？下面我们一起来看看! 　　保胎假...